Man muss aus seinem Unternehmen den aufregendsten Ort der Welt machen.

Jack Welch, Manager-Legende

Kann man das Führen eines Unternehmens wirklich erlernen? Ja - in der Praxis und mit Hilfe von Simulationen. Die Praxis ist realistischer, das Lernen über Simulationen vermutlich kostengünstiger. Eine Kombination aus beidem ist optimal und das Training am konkreten Projekt eine effektive Methode.

Unser Project Performance Center verbindet einen Methoden-Workshop zur dauerhaften Verbesserung des Projektmanagements mit der sofortigen Leistungsverbesserung laufender Projekte. Es wird begleitet von Teamentwicklungsmaßnahmen und von Coaching für den Projektleiter und kann um eine computergestützte Projektmanagement-Simulation ergänzt werden. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf dem Stakeholder Management.

Das Gespür für das Zusammenspiel der einzelnen Bereiche eines Unternehmens und für die Wahrnehmung einer unternehmerischen Gesamtverantwortung entwickeln wir über ein online Business-Planspiel mit variablem Anforderungsniveau und hohem Aktivierungsgrad der Teilnehmer.

Bei der Analyse der Strukturen, Prozesse und Schnittstellen und ihrer Optimierung unterstützen Sie unsere Spezialisten der Organisations- und Prozessberatung. Ihr Ziel ist das Heben von Effizienzpotentialen und die Passfähigkeit der organisatorischen Strukturen und Prozesse zur gewählten Unternehmensstrategie.

Bei allen Themen können wir Elemente der Qualitätssicherung nach dem EFQM - Modell einsetzen. [European Foundation for Quality Management]